“女子中队要发挥女性特有的耐心、细心,增强执法亲和力和感染力,提升城管在市民中的形象。”3月22日上午,新建区城管大队陈其玉大队长在办公室表达了他对女子中队的期望。
据了解,新建区委、区政府十分重视城管队伍的建设,城管大队女子中队就是由区主要领导拍板成立。“领导出了题,我们就得把答案做好。”陈其玉继续说。
脱颖而出
3月18日,新建区首批9名女子城管队员在梅岭接受为期一周的岗前培训,而她们是在层层筛选中脱颖而出的。队长罗璐是一名退伍下来的老城管队员,其余八名队员则是刚刚入队,身高从1.65m到1.78m不等,平均年龄20岁。
八名女队员或多或少都知道一些城管的情况。有的是父母要她们来应聘,觉得城管工作还是比较稳定的;怎样把城市管理好?对于几位刚刚毕业的大学生来说,既充满遐想,又富有吸引力。
有一位女队员的哥哥就是城管,她知道城管在人们心目中的位置。“我就是要用女性柔性的一面来把工作做好。”她坦然地说。
巾帼不让须眉
在7天的封闭培训期间,气温骤降,还常常下雨,可女队员们照样训练。像每天早晨,下午各站20分钟的军姿定形训练;每次30分钟的纵队行进训练,她们不但在营地训练,有时还走出去,接受当地居民的围观。
女队员们在培训期间不肯示弱,训练也特别刻苦,而训练强度并不亚于男的。有的队员发烧,但仍然坚持训练。“真是巾帼不让须眉!”教官熊辉感慨地说。
“觉得自己在这方面基础不是很好,落下来就很难跟上,还是坚持一下吧。”当被问到发烧了为什么不请假时,邓雅伦坦诚道。
培训接近尾声,区有关领导前往观摩。“有点‘兵味了’。短时间内能够达到这个样子,不简单!”区人武部刘斌祥政委评价说。
得知新建区成立首个女子城管中队,网民陈小庆在网上留言:“女子队伍的成立,有助于强化城管队伍的整体素质,提升城市整体形象,期待你们成为市民心中一道亮丽的风景线。”
南昌市新建区城管大队成立于1994年6月,女子中队成立前,大队有295人,其中正式人员109人(含借调至委机关人员)。(徐根亮)